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企業(yè)招工用工獎補！肥西縣支持招工引才服務若干政策實施細則申報條件、流程及材料
肥西縣支持招工引才服務若干政策實施細則，有效期2年。該細則獎補范圍包含為企業(yè)招引藍領技術工人獎補、階段性用工補助、智慧就業(yè)平臺運營獎補、智慧就業(yè)平臺運營獎補等。肥西企業(yè)想了解招工引才服務若干政策可隨時咨詢小編：
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為進一步促進就業(yè)創(chuàng)業(yè)及支持企業(yè)招工引才，推深做實穩(wěn)就業(yè)保居民就業(yè)工作，現(xiàn)根據(jù)《肥西縣人民政府關于印發(fā)肥西縣促進經(jīng)濟高質量發(fā)展若干政策的通知》（肥政〔2023〕8號）精神，進一步完善措施保障，制定本實施細則。
一、具體政策項目
（一）為企業(yè)招引藍領技術工人獎補
1.補助對象
為縣內重點企業(yè)（包括規(guī)上企業(yè)、招商引資企業(yè)）招引藍領技術工人實現(xiàn)穩(wěn)定就業(yè)（簽訂并實際履行6個月以上勞動合同）的經(jīng)營性人力資源服務機構、勞務派遣單位、技工（職業(yè)）院校等送工單位。
2.補助標準
推薦到企業(yè)穩(wěn)定就業(yè)（簽訂并實際履行6個月以上勞動合同）達到200人/年以上，根據(jù)人數(shù)分檔給予一次性獎補，最高獎補400元/人，其中推薦人數(shù)在200-500人/年，按照200元/人一次性獎補；推薦人數(shù)在500-1000人/年，按照300元/人一次性獎補；推薦人數(shù)在1000人/年以上的，按照400元/人一次性獎補，勞動者年度內在縣內更換工作單位的，不重復享受。
3.申請流程
此項補助由送工單位申報，在規(guī)定時間內提交材料至肥西縣人社局就業(yè)中心，經(jīng)縣人社、財政部門審核后撥付至送工單位。
4.申報材料
（1）送工單位為經(jīng)營性人力資源服務機構、勞務派遣單位提供營業(yè)執(zhí)照復印件（加蓋公章）、人力資源服務許可證或勞務派遣經(jīng)營許可證復印件（加蓋公章）、經(jīng)營性人力資源服務機構、勞務派遣單位與企業(yè)簽訂的用工協(xié)議復印件（加蓋公章）；
送工單位為技工（職業(yè)）院校的，需提供院校辦學許可證復印件（加蓋公章）、技工（職業(yè)）院校與企業(yè)簽訂的用工協(xié)議復印件（加蓋公章）；
（2）推薦就業(yè)人員補助資金申請表（附件1）；
（3）推薦就業(yè)人員花名冊（附件2）；
（4）推薦就業(yè)人員勞動合同復印件；
（5）工資發(fā)放憑證（包括企業(yè)的工資發(fā)放表和銀行代發(fā)工資的表單）復印件（加蓋公章）。
推薦就業(yè)人員需依法參加社保，尚未畢業(yè)的實習生（提供學生證或“學信網(wǎng)”學歷證明）可不參保，但需購買人身意外險。
（二）階段性用工補助
1.補助對象
各類人力資源服務機構、技工（職業(yè)）院校等送工單位。
2.補助標準
各類人力資源服務機構、技工（職業(yè)）院校等送工單位，在應急時段，經(jīng)縣人社部門同意，為縣內規(guī)模以上工業(yè)企業(yè)輸送勞動者并連續(xù)工作30天及以上的，按200元/人/月的標準給予送工單位階段性用工補助。
應急時段分別為2023年9月1日至2023年10月31日、2024年1月1日至2024年2月29日、2024年9月1日至2024年10月31日、2025年1月1日至2025年2月28日。
3.申請流程
此項補助由送工單位申報，在規(guī)定時間內提交材料至肥西縣人社局就業(yè)促進科，經(jīng)縣人社、財政部門審核后撥付至送工單位。
4.申請材料
（1）肥西縣階段性用工申請表（附件3）
（2）肥西縣階段性用工補助資金申報表（附件4）
（3）肥西縣階段性用工補助人員花名冊（附件5）
（4）送工單位為人力資源服務機構的，需提供人力資源服務機構營業(yè)執(zhí)照復印件（加蓋公章）、人力資源服務許可證或勞務派遣經(jīng)營許可證復印件（加蓋公章）、人力資源服務機構與企業(yè)簽訂的用工協(xié)議復印件（加蓋公章）；送工單位為技工（職業(yè)）院校的，需提供院校辦學許可證復印件（加蓋公章）、技工（職業(yè)）院校與企業(yè)簽訂的用工協(xié)議或實習協(xié)議復印件（加蓋公章）；
補助人員需依法參加社保，尚未畢業(yè)的實習生可不參保。
（5）工資發(fā)放憑證（包括企業(yè)的工資發(fā)放表和銀行代發(fā)工資的表單）復印件（加蓋公章）。
（三）智慧就業(yè)平臺運營獎補
1.補貼對象
利用“互聯(lián)網(wǎng)+社區(qū)智慧就業(yè)”模式，為各類企業(yè)、個體工商戶提供招聘渠道且經(jīng)縣人社部門同意的人力資源服務機構。
2.補貼標準
根據(jù)“互聯(lián)網(wǎng)+社區(qū)智慧就業(yè)”平臺企業(yè)注冊數(shù)和發(fā)布職位數(shù)分別按10萬、20萬、30萬元給予每年一次性補助。具體檔次要求如下：
Ⅰ檔：社區(qū)平臺企業(yè)注冊數(shù)累計500家以上（不含500），1000家以下（含1000家）且在肥西縣注冊登記并申報納稅的企業(yè)不少于平臺注冊企業(yè)總數(shù)的90%；同時社區(qū)平臺注冊企業(yè)發(fā)布職位數(shù)累計達到1500個以上（不含1500個），同一家公司重復發(fā)布同一崗位不納入統(tǒng)計。每年一次性給予平臺運營補貼10萬元。
Ⅱ檔：社區(qū)平臺企業(yè)注冊數(shù)累計1500家以上（不含1500家），2400家以下（含2400家）且在肥西縣注冊登記并申報納稅的企業(yè)不少于平臺注冊企業(yè)總數(shù)的80%；同時社區(qū)平臺注冊企業(yè)發(fā)布職位數(shù)累計達到5000個以上（不含5000個），同一家公司重復發(fā)布同一崗位不納入統(tǒng)計。每年一次性給予平臺運營補貼20萬元。
Ⅲ檔：社區(qū)平臺企業(yè)注冊數(shù)累計2400家以上（不含2400家）且在肥西縣注冊登記并申報納稅的企業(yè)不少于平臺注冊企業(yè)總數(shù)的60%；同時社區(qū)平臺注冊企業(yè)發(fā)布職位數(shù)累計達到8000個以上（不含8000個），同一家公司重復發(fā)布同一崗位不納入統(tǒng)計。每年一次性給予平臺運營補貼30萬元。
3.申請流程
此項補貼由符合條件的人力資源服務機構根據(jù)社區(qū)平臺注冊情況，自主選擇補貼檔次進行申報，在規(guī)定時間內提交材料至肥西縣人社局就業(yè)促進科，經(jīng)縣人社、財政部門審核通過后撥付至服務機構。
4.申請材料
（1）肥西縣智慧就業(yè)平臺運營獎補資金申報表（附件6）；
（2）申報單位營業(yè)執(zhí)照復印件（加蓋公章）；
（3）人力資源服務許可證復印件（加蓋公章）；
（4）智慧就業(yè)平臺企業(yè)注冊及發(fā)布職位數(shù)臺賬，同時需提供后臺統(tǒng)計總數(shù)截圖、職位發(fā)布信息截圖、企業(yè)注冊信息截圖、社區(qū)商戶走訪照片、社區(qū)宣傳推廣活動照片等佐證材料；
（5）開展“互聯(lián)網(wǎng)+社區(qū)智慧就業(yè)”服務情況總結。
（四）個體工商戶一次性吸納就業(yè)補貼
1.補貼對象
自2023年3月31日至2025年3月30日期間，我縣注冊登記的個體工商戶，吸納在本縣登記失業(yè)3個月及以上人員或畢業(yè)年度高校畢業(yè)生就業(yè)，簽訂1年以上勞動合同并按規(guī)定繳納社會保險費滿3個月的。
2.補貼標準
補貼標準為1000元/人，吸納同一名失業(yè)人員或高校畢業(yè)生只能享受一次吸納就業(yè)補貼。
3.申請流程
此項補貼由符合條件的個體工商戶申報，在符合申報條件的次月起3個月內，提交材料至肥西縣人社局就業(yè)促進科，經(jīng)縣人社、財政部門審核后撥付至用人單位。
4.申請材料
（1）肥西縣個體工商戶一次性吸納就業(yè)補貼申請表（附件7）；
（2）肥西縣個體工商戶吸納就業(yè)人員花名冊（附件8）；
（3）營業(yè)執(zhí)照復印件；
（4）特殊群體證明材料（高校畢業(yè)生為畢業(yè)證書復印件；失業(yè)人員為就業(yè)創(chuàng)業(yè)證首頁及失業(yè)登記情況頁復印件）；
（5）社保繳費明細。
二、資金安排和支持范圍
（一）實行預算管理和總量控制，所需資金從縣財政預算安排的就業(yè)資金中列支。
（二）本實施細則適用于工商注冊、稅務征管及統(tǒng)計關系在縣域內的，有健全的財務制度、具有獨立法人資格、實行獨立核算的企業(yè)、個體工商戶和單位。
三、其他相關說明
（一）本實施細則中個體工商戶一次性吸納就業(yè)補貼政策按季度申報，其他政策分別于每年度3月1日-3月31日，10月15日-11月15日進行集中申報。政策有效期結束后不在受理申報，逾期未申報的，視為自動放棄。
（二）高校畢業(yè)生指畢業(yè)年度內畢業(yè)的全日制普通高校學生。畢業(yè)年度是指畢業(yè)生所在自然年；全日制普通高校是指通過普通高考，統(tǒng)招專升本，全日制研究生統(tǒng)考方式進入就讀的學校。申請人學歷鑒別以中國高等教育學生信息網(wǎng)（簡稱“學信網(wǎng)”）顯示的內容數(shù)據(jù)為判斷依據(jù)，凡學習形式為（普通）全日制、學歷類別為普通高等教育的，屬于補貼申報范圍。
（三）符合本實施細則規(guī)定的同一項目、同一事項同時符合本縣其他扶持政策規(guī)定（含上級部門要求縣里配套或負擔資金的政策規(guī)定）的，按照從高不重復的原則予以支持。對弄虛作假、騙取資金的，予以追回；情節(jié)嚴重的，依法追究相關單位和人員責任。
（四）本實施細則由縣人社局會同縣財政局負責解釋。
（五）本實施細則自2023年3月31日起施行，有效期2年。
